Header IMPULSE Mails

2021 Foto Claudia Shop elopage mobile

Hier findest Du mich

Deine Mai-Juli 2024 Highlights

PA171 FB Webseite

 

Durchsetzungsstarke Teambesprechungen, Mit einem KI-Tool einen Teamsong kreieren, Erstkontakt mit Bewerber*innen, Sister Act 😊 , hilfreiche Haltung für Leitungskräfte:

Meine Impulse für Dich aus Mai-Juli 2024

 

Zeit sparen und die Folge unterwegs hören!

iPhone-Nutzer*innen abonnieren den Podcast bei Apple Podcasts. Wenn Du ein Android-Smartphone hast, nutze den Podcastdienstleister Deiner Wahl oder geh zu YouTube Podcasts.. Und hier der Link für Spotify

 

SHOWNOTES

   

Darum geht es:

  1. Dein Team: Eine Gemeinschaft. Kreiert zusammen einen Song mit suno.com und nutze meine ungewöhnlicheren Check-In-Fragen für einen positiven Beginn Deiner Teambesprechungen.
  2. Stell die richtigen Fragen im Erstkontakt mit Bewerber*innen. Dann findest Du leichter heraus, ob die Zusammenarbeit reibungslos verlaufen wird.
  3. Such Dir eine Gemeinschaft, mit der Du Hindernisse und Erfolge teilen kannst. Die nächste Möglichkeit hast Du, wenn Du eine Führungsfrau in der Pflege bist, am 27.09. in Köln beim Kongress „Frauen führen Pflege“.

 

Mai: Gemeinschaft erleben und stärken

Das Highlight: Die PDL-Woche in Potsdam

Zum dritten Mal fand die PDL-Woche vom Vinzenz Verlag in Potsdam statt, und es war wieder einmal ein voller Erfolg. Als Lukas Sander, der Chefredakteur der häuslichen Pflege, die PDL-Woche als "Klassentreffen" beschrieb, wusste ich, dass wir genau das erreicht haben – eine echte Community, die sich miteinander verbunden fühlt.

Wir haben gequatscht, gelacht, gefachsimpelt und vor allem voneinander gelernt. Besonders spannend fand ich, dass sich die neuen Teilnehmer,*innen sofort integriert fühlten und die einzigartige Atmosphäre genossen.

Voraussichtlich findet die PDL-Woche in 2025 vom 12. - 16. Mai statt.

Am besten Du reservierst diesen Termin schon einmal in Deinem Terminkalender 😊 

 

Durchsetzungsstarke Dienstbesprechungen für alle

Mein Part während der PDL-Woche war das Thema "Durchsetzungsstarke Dienstbesprechungen". Obwohl viele Teilnehmer schon langjährige Führungskräfte sind, konnten sie neue Impulse mitnehmen. Bea Seelberg, die engagierte Geschäftsführerinnen der LebensZeit GmbH, berichtete sogar, dass ihr Team-Meeting nach meinen Tipps so viel besser verlief als sonst. Der Erfolg spiegelte sich in der Beteiligung und dem positiven Feedback wider. 

 

Ungewöhnlichere Check-In-Fragen für Deine nächste Dienstbesprechung

Probiere doch eine dieser Check-In-Fragen in Deinem nächsten Meeting doch auch einmal aus: Dein Team wird es dir danken!

 

Ein Song für Dein Team

Bevor ich nach Potsdam aufgebrochen bin, hatte ich noch so ungefähr eine halbe Stunde Zeit. Die habe ich genutzt, um schnell in meiner KI Gruppe zu checken, was es Neues gibt. Mareike berichtete über ein Tool, mit dem sie sich in wenigen Minuten einen Song, passend zur KI Gruppe, hat gestalten lassen.

Das hatte mich angefixt und ich habe schnell einen Song für die Potsdam Crew erstellen lassen.

 

 


Meine Impulse für dich:

  1. Ein Song für Dein Team!
    Wie wäre es, wenn du mit deinem Team einen eigenen Song kreierst? Mit der App suno.com geht das spielend leicht und schnell. Es ist eine tolle Möglichkeit, den Teamgeist zu stärken und Meetings positiv zu starten oder zu beenden.

  2. Ungewöhnlichere Check-In-Fragen für Deine Meetings
    Probiere eine dieser Fragen doch zu Beginn Deiner Meetings einmal ais!

 

  Mehr Informationen zum Thema Dienstbesprechungen findest Du übrigens in der Kategorie: "Teambesprechung" auf  meiner Webseite.

 



 

 

Juni: Es läuft und ruckelt 

Den Erstkontakt im Bewerbungsprozess gestalten 

Im Juni lief alles wie am Schnürchen, obwohl es auch holprige Momente gab.

Für einen großen Träger hielt ich im Rahmen einer Pflegeklausur online einen Vortrag zum Thema
"Der Erstkontakt – Interessent*innen von Beginn an begeistern".  – eine optimale Möglichkeit, Ressourcen zu sparen und trotzdem effektiv zu arbeiten.

Konkrete Fragen sind entscheidend, um die richtigen Personen für dein Team zu finden. Im Exklusivbereich findest du Charts zu diesem Thema, die dir helfen können, diesen Prozess zu optimieren.

 


Mein Impuls für Dich

im Exklusivbereich findest einige Charts aus meinem Vortrag „Erstkontakt“:

  • 08/15 hat ausgedient: Welche Fragen bringen Klarheit und
  • Ein NoGo im Bewerbungsprozess

Schau am besten sofort im Exklusiv-Bereich vorbei. Wenn Du meine IMPULSE-Mails noch nicht abonniert hast, dann mach das bitte zuerst. Danach hast Du sofort kostenfrei Zugriff auf alle Materialien im Exklusiv-Bereich!


 

 

Juli: Wertvolle Beziehungen

Highlight in Coesfeld: Theater und Austausch

Der Juli stand abermals im Zeichen der Gemeinschaft. Besonders das Wochenende in Coesfeld blieb mir in Erinnerung. Phillip Brockhoff, der engagierter Geschäftsführer von PhilCura – Ambulante Kranken- und Altenpflege GmbH und Amateur-Schauspieler, spielte grandios im Stück Sister Act. Es war faszinierend zu sehen, wie Songtexte aus dem Stück von 1992 auch in unsere Zeit übertragen werden können.

 


Pfeif’ auf deine Schwächen
Schenk’ dir selbst ein Lächeln
Dabei kann man nichts verlier’n

Offen sein und geben
Glücklich leben
Darum sind wir noch hier

Sitz’ nicht einfach am Rand
Zieh’ den Kopf aus dem Sand
Nimm dein Herz in die Hand
Drück’ auf ›Start‹

Quelle: Auszug aus dem Song „Lass die Liebe rein“ Sister Act

 

Diese Art des Austauschs zeigt einmal mehr, wie wichtig und bereichernd persönliche Treffen sind. Und ja, auch berufliche Tipps wurden eifrig ausgetauscht.

 

Kennen, mögen, vertrauen, so lautet der Dreiklang für wertvolle Beziehungen!

 

 

 Die Zusammenarbeit mit Menschen

 Die Pressekonferenz mit Julian Nagelsmann, nachdem das deutsche Team ausgeschieden war, hat mich sehr berührt, weil ich finde, der Bundestrainer bringt es auf den Punkt, worauf es in der Führungsarbeit ankommt.

 

Klick auf die Links und das YouTube Video startet an der richtigen Stelle

 

Die Kurzfassung als Idee für Dich:

  • Sich in einem Team zu finden, und an einem Ziel zu arbeiten erfordert Kompromisse und Ausdauer. Eine Leitungskraft hat die Aufgabe, jedes Teammitglied dabei zu unterstützen seine Rolle zu finden.
  • Realisiere, was positiv ist. Wenn Probleme auftauchen, arbeitet gemeinsam an Lösungen.

 

Im der Podcast-Folge hörst Du die Antworten des Leitungsteams der Diakonie Sozialstation Schönbuchlichtung auf die Frage: "Was macht Dir jeden Tag Freude zur Arbeit zu gehen?"

Wie würdest Du diese Frage beantworten?

 


Mein Impuls für dich:

Die nächste Möglichkeit, ein verlässliches Netzwerk zu finden, hast Du, wenn Du eine FührungsFRAU in der Pflege bist, am 27. September 2024 in Köln bei der Vincentz Veranstaltung „Frauen führen Pflege“.


 

Zusammenfassung und Tipps für dich

Hier noch einmal die wichtigsten Impulse für Dich:

  1. Ein Song für und mit Deinem Team: Mit der App suno.com geht das spielend leicht und macht Spaß!
  2. Motivierende Check-In-Fragen für Deine Dienstbesprechungen. Probiere sie aus!
  3. Richtige Fragen im Erstkontakt mit Bewerber*innen: Abonniere meine IMPULSE-Mails und alle Materialien aus dem Exklusiv-Bereich stehen Dir kostenfrei zur Verfügung.
  4. Finde Deine Gemeinschaft: Melde Dich zum Kongress "Frauen führen Pflege" an
  5. Wachse mit Deinem Team: Check doch mal aus, was Julian Nagelmanns Worte für Deine Führungsarbeit bedeuten könnte!

 

Bis zur nächsten Folge "Mach Dir Deine Praxis leichter!" Das wünsche ich Dir.

Deine Claudia

 

  

UNBEDINGT
Werde Abonnent*in meiner IMPULSE-Mails. eBooks, Downloads, Checklisten und Infos stehen Dir im Exklusiv-Bereich GRATIS zur Verfügung!

Mit einem Klick auf das Foto "Dein eBook ..."
kommst Du zur Anmeldeseite IMPULSE-Mails

 

Im Exklusiv-Bereich für IMPULSE-Mail Abonnent*innen habe ich passend zu diesem Artikel folgendes eingestellt: 

  • PDF: Fragen für den Erstkontakt und was Leitungskräfte im Bewerbungsgespräch unbedingt lassen sollten!

 

 

Alle Folgen hier finden

 

 

 

 

Banner Home Freebie hell

LEICHTER BERATEN - VERKAUFEN - FÜHREN

Lese die beliebtesten Beiträge

________________

 

Kennzahlen menschlich machen! Zu den Leistungen, den Preisen und der Qualität des Teams stehen und konsequent darüber reden! Die Kennzahlen gemeinsam mit dem Team steuern und feiern. 

Jeder Mensch, jedes Team und jedes Unternehmen hat ein ungeahnt hohes Potenzial, das manchmal schon aufblitzt. Das ist eine der wichtigsten Grundhaltungen.   

  Hauswirtschaft: Ein Thema was viele Gemüter bewegt! Manche Pflegedienste bestehen auf ihre Hauswirtschaftsteams, andere wollen aus der Putznummer raus! 

Je höher die emotionale Bindung Deiner Pflegekräfte an Deinen Pflegedienst ist, desto höher sind Engagement, Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein!

Im Interview erzählt Nathalie Müller, warum ihre Sozialstation ein Bewerber-Magnet ist und wie die Mitarbeitenden auf freiwilliger Basis an der Entwicklung des Unternehmens teilhaben. 

  Wer sich wie ein kleines Würstchen fühlt, wird auch so behandelt! Entscheide Dich für einen lösungsorientierten Fokus!  Das gilt nicht nur für die Corona-Zeit!!! Mach aus dem Mist...

Das sagen zufriedene Kund*innen

Du willst mehr? Dann schau Dir meine Angebote im Shop an  ...

Badges Einblick WKG

Badge SLK ÜK

Badge Team Ansprache

PDL-Kongress
PDL-Kongress
Fotos: Robert Bergemann | offenblen.de