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Activcamp PFLEGE: Wie finde ich gutes Personal?

Ich habe mich für den 27. Oktober 2017 zum activcamp PFLEGE in Berlin angemeldet. Ausrichter dieses Camps ist das Team Scharfenberg. Der Bitte von Elisabeth Scharfenberg, einen Gastbeitrag für Ihre Blogseite zu sprechen, komme ich sehr sehr gerne nach.

activcampPFLEGE: Gastbeitrag "Wie finde ich gutes Personal?"

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Bonus-Infos zu dieser Episode

 

Inhalt der Folge:

  • Wie finde ich Personal, dass zu meinem Pflegeunternehmen passt?
  • Was ist der Sinn unseres Pflegedienstes? Was ist unser Beitrag in unserer Gesellschaft?
  • Menschen entscheiden sich für Menschen und für das, wofür diese Menschen stehen.
  • Der "Sinn" in der Stellenanzeige von Buurtzorg
  • Ein sinn-voller Bewerbungsprozess 

 

Den Artikel kannst Du hier lesen

 

 

Liebe Grüße an Dich von mir

Claudia, Claudia Henrichs

 

 

Melde Dich auch zum activcampPFLEGE an und komm am 27. Oktober 2017
nach Berlin!

 

Noch einige Worte zum Action Step. Damit Du so viel wie möglich von jeder Podcast-Episode hast, gibt es immer einen Vorschlag von mir, den Action Step, den Du ausprobieren oder umsetzten kannst. Eine gute Idee ist auch, dass Du Dir ein Heft oder eine Mappe zum Podcast anlegst und Dir zu jeder Folge den für Dich wichtigsten Impuls einträgst. Nur einen einzigen pro Folge. Und dann lass Dich jeden Tag von Deinem Impuls begleiten. Es reicht schon, wenn Du einmal, am besten immer zu einem festen Zeitpunkt am Tag, kurz an Deinen Impuls denkst. Also zum Beispiel bei der ersten Tasse Kaffee oder während der Fahrt zum Dienst oder während Du abends die Zähne putzt.

 

 

 

 

 

Change Management für ambulante Dienste

Workshop Heimliche Leistungen verringern in der ambulanten Pflege

Aktueller als je zuvor:

Claudia Henrichs steht für den zweiten Teil des Buches in dem es auf mehr als 60 Seiten um Organisations- und Personalentwicklung geht.

Sie sagt:
„Immer sind es die tätigen Menschen, die die Vision leben, die Ziele erreichen und die Strategien umsetzten sollen! Darum geht es bei der Führung darum, Rahmenbedingungen zu schaffen, in denen Mitarbeitende ihr Potenzial entfalten können!“

Amazon Blick ins Buch

 

 

 

Pflege ist stark!

Workshop Heimliche Leistungen verringern in der ambulanten Pflege

Gelebte Ideen und Zukunftsimpulse

23 verschiedenen Akteure*innen liefern praktische Beispiele wie sie Pflege verändert haben.

Den Beginn macht Claudia Henrichs, selbstständige Beraterin und Trainerin für ambulante Pflegedienste, mit dem Beitrag: Mutig und selbstbewusst konventionelle Regeln hinterfragen und verändern.

Sie sagt:
„In meiner Arbeit geht es immer zuerst um die innere Haltung, die Überzeugungen und Einstellungen. Denn sie prägen unsere Sprache!“

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Respektvolle Du

Mit einem "Klick" auf das Bild gibt es mehr Informationen zu diesem Thema

 

 

Für den persönlichen Kontakt: Tel.: +49 221 8 60 51 98 oder kontakt@chc-team.de

Ich freue mich auf Sie und Dich!

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